Terma Penggunaan

01. Penerimaan Terma Penggunaan

Selamat datang ke Platform 101Kerja.com (“Platform”).

Sila baca Terma Penggunaan ini dengan teliti supaya anda memahami hak dan tanggungjawab undang-undang anda berhubung dengan Innovate Digital Services Sdn Bhd (1480170-W)(“Syarikat”, “kami” atau “pihak kami”), sebuah syarikat yang diperbadankan di bawah undang-undang Malaysia dengan alamat perniagaan di 65, GFG Tower, Jalan Raja Bot, Kawasan 18, 41200 Klang.

Dengan mengakses atau menggunakan Platform ini, anda mengesahkan bahawa anda berumur sekurang-kurangnya 18 tahun, anda mempunyai kapasiti undang-undang untuk menerima Terma Penggunaan ini, anda bersetuju menggunakan Platform mengikut semua undang-undang dan peraturan yang berkuat kuasa, dan anda bersetuju untuk terikat dengan Terma Penggunaan ini.

Sekiranya anda tidak bersetuju dengan Terma Penggunaan ini, sila hentikan penggunaan dan akses kepada Platform serta Perkhidmatannya.

Kami berhak untuk menaik taraf, mengubah suai, menggantung, menghentikan atau membuang, sama ada sebahagian atau keseluruhan Platform atau mana-mana Perkhidmatannya pada bila-bila masa tanpa notis terlebih dahulu. Syarikat tidak akan bertanggungjawab sekiranya tindakan tersebut menyebabkan anda tidak dapat mengakses Platform atau mana-mana bahagiannya.

Anda mengakui dan bersetuju bahawa penglibatan anda dengan Klien melalui Platform 101Kerja adalah sebagai Kontraktor Bebas yang menjalankan tugasan secara freelance. Tiada apa-apa dalam Perjanjian ini boleh ditafsirkan sebagai mewujudkan hubungan pekerjaan, agensi, perkongsian atau usaha sama antara anda dengan Syarikat atau mana-mana Klien. Anda tidak boleh mengaku atau mewakili diri sebagai pekerja, ejen atau wakil kepada Syarikat atau mana-mana Klien.

1.1 Peranan dan sifat Platform

101KERJA berfungsi sebagai platform digital yang menghubungkan Klien dengan Pekerja Bebas (Independent Workers). 101KERJA bukan majikan kepada mana-mana pekerja, kontraktor tenaga kerja, atau ejen kepada mana-mana pekerja. Tiada hubungan pekerjaan, perkongsian atau agensi diwujudkan antara:

• 101KERJA dan Pekerja; atau
• Klien dan Pekerja, melainkan dipersetujui secara jelas di luar Platform.

02. Pendaftaran Akaun, Kata Laluan dan Keselamatan

2.1 Platform ini diwujudkan untuk menghubungkan Pekerja Gig (“Calon”) dengan Pelanggan (“Klien”). Platform ini hanya bertindak sebagai perantara dengan mencadangkan Calon yang sesuai kepada Klien. Platform ini sama sekali tidak mewujudkan hubungan pekerjaan antara Calon dan Klien bagi tujuan melaksanakan tugasan. Syarikat bukan majikan kepada mana-mana Calon dan tidak menggaji mana-mana Calon secara langsung.

2.2 Melalui Platform ini, kami menyediakan penyelesaian tenaga kerja secara menyeluruh, termasuk tetapi tidak terhad kepada:

• Padanan tugasan
• Pengurusan penglibatan pengguna
• Pemprosesan bayaran
• Penjanaan slip gaji
• Perkhidmatan berkaitan yang lain (“Perkhidmatan”)

2.3 Untuk menggunakan Perkhidmatan Platform, anda perlu mendaftar sebagai:

• Klien; atau
• Calon.

2.4 Semasa pendaftaran akaun, anda perlu mencipta kata laluan. Bagi melindungi akaun daripada penipuan, anda bertanggungjawab memastikan kata laluan tersebut dirahsiakan dan tidak dikongsi dengan mana-mana pihak.

2.5 Sekiranya kami mengesyaki terdapat pelanggaran keselamatan atau penyalahgunaan Platform, kami boleh meminta anda menukar kata laluan atau menggantung akaun anda. Kami tidak bertanggungjawab terhadap sebarang kerugian akibat penggunaan tanpa kebenaran atau penyalahgunaan kata laluan anda. Anda bertanggungjawab sepenuhnya terhadap sebarang kerugian yang timbul akibat kehilangan atau penyalahgunaan kata laluan tersebut.

2.6 Dengan mendaftar di Platform ini, anda bersetuju untuk terikat dengan perkara berikut mulai tarikh anda mendaftar untuk menggunakan Platform:

• Terma Penggunaan ini;
• Terma bagi setiap Perkhidmatan yang berkaitan; dan
• Dasar Privasi kami.

Terma Penggunaan ini akan terus berkuat kuasa sehingga akaun anda atau Platform ditamatkan, melainkan dinyatakan sebaliknya. Kami berhak menamatkan atau menggantung akaun anda sekiranya anda melanggar mana-mana Terma Penggunaan ini.

03. Tanggungjawab Pengguna

3.1 Sebagai Calon, anda hendaklah:

• Memberikan maklumat yang tepat dan lengkap semasa pendaftaran;
• Memastikan profil sentiasa dikemas kini; dan
• Bertanggungjawab sepenuhnya terhadap tindakan serta kelakuan anda di Platform.

Sila ambil perhatian bahawa kami tidak bertanggungjawab memastikan pematuhan cukai pendapatan peribadi anda. Anda bertanggungjawab sepenuhnya untuk mengurus dan membayar cukai pendapatan anda sendiri.

3.2 Sebagai pengguna Platform, anda dilarang melakukan atau cuba melakukan apa-apa aktiviti yang boleh menjejaskan keselamatan Platform, termasuk tetapi tidak terhad kepada:

• Mengakses data yang tidak dibenarkan;
• Mengakses pelayan atau akaun tanpa kebenaran;
• Menguji atau cuba menembusi sistem keselamatan;
• Mengganggu operasi Platform melalui virus, spam, serangan sistem atau kaedah lain;
• Menghantar e-mel promosi tanpa kebenaran; atau
• Memalsukan maklumat dalam paket TCP/IP, e-mel atau siaran kumpulan berita.

3.3 Sebarang pelanggaran terhadap keselamatan sistem atau rangkaian boleh mengakibatkan tindakan sivil atau jenayah. Kami akan menyiasat pelanggaran tersebut dan boleh bekerjasama dengan pihak berkuasa undang-undang untuk mengambil tindakan terhadap pengguna yang terlibat.

3.4 Permohonan terhadap sesuatu tugasan yang diiklankan oleh Klien tidak mewujudkan hubungan pekerjaan dengan Klien. Anda hanya dianggap telah diterima untuk menjalankan tugasan selepas berjaya membuat QR Check-in melalui Platform. Klien juga tidak diwajibkan menawarkan tugasan kepada anda hanya kerana anda telah membuat permohonan.

3.5 Status pengguna

Pengguna Platform merupakan penyedia perkhidmatan bebas yang:

• Bebas memilih sama ada menerima sesuatu tugasan;
• Tidak dijamin mendapat tugasan secara berterusan; dan
• Boleh bekerja dengan pelbagai platform atau Klien pada masa yang sama.

3.6 Tanggungjawab Klien

Klien bertanggungjawab untuk:

• Menentukan skop kerja;
• Lokasi kerja;
• Waktu kerja;
• Kadar bayaran;
• Keselamatan tempat kerja; dan
• Peraturan di lokasi kerja.

Penggunaan Platform ini tidak menjadikan Klien sebagai majikan kepada pengguna.

3.7 Tugasan dan penerimaan tugasan

Setiap jawatan yang diiklankan merupakan tugasan yang berasingan. Apabila pengguna menerima sesuatu tugasan:

• Terma bagi tugasan tersebut dianggap muktamad; dan
• Penarikan diri boleh menjejaskan penilaian atau akses kepada Platform.

04. Kerahsiaan

4.1 Anda mengakui dan bersetuju bahawa semua data, maklumat dan kandungan yang diberikan kepada Syarikat, sama ada diakses melalui Platform, aplikasi atau mana-mana peranti lain, adalah dianggap Sulit dan Persendirian.

4.2 Syarikat dan Klien (“Pihak Penerima”) bersetuju untuk merahsiakan semua maklumat sulit, termasuk tetapi tidak terhad kepada:

• CV Calon;
• Iklan jawatan atau tugasan oleh Klien; dan
• Sebarang komunikasi antara Calon dan Klien.

Maklumat tersebut tidak boleh didedahkan kepada mana-mana pihak ketiga tanpa kebenaran bertulis terlebih dahulu daripada pihak yang mendedahkan maklumat tersebut.

4.3 Pihak Penerima hendaklah mengambil segala langkah yang munasabah bagi memastikan semua maklumat sulit:

• Disimpan dengan selamat;
• Tidak didedahkan kepada pihak yang tidak dibenarkan; dan
• Digunakan hanya untuk tujuan asal maklumat tersebut diberikan.

Walau bagaimanapun, sekiranya dikehendaki oleh undang-undang atau perintah mahkamah, Pihak Penerima boleh mendedahkan maklumat tersebut dengan syarat pihak yang mendedahkan dimaklumkan secepat mungkin.

05. Privasi dan Perlindungan Data

5.1 Kami menghormati privasi anda dan komited untuk melindungi data peribadi anda. Kami tertakluk kepada Akta Perlindungan Data Peribadi 2010 (PDPA) dan akan memproses data peribadi mengikut kehendak akta tersebut serta mana-mana undang-undang perlindungan data lain yang berkaitan.

5.2 Pengguna Platform dianggap sebagai subjek data di bawah PDPA dan mempunyai hak-hak yang diperuntukkan oleh undang-undang tersebut. Bergantung kepada Perkhidmatan yang disediakan, kami boleh bertindak sebagai Pengawal Data (Data Controller) atau Pemproses Data (Data Processor).

5.3 Platform ini boleh mengumpul, memproses dan menyimpan data peribadi pengguna serta data syarikat. Semua penggunaan data adalah tertakluk kepada Dasar Privasi kami.

06. Had Liabiliti

6.1 Walaupun kami akan berusaha sedaya upaya untuk memastikan Platform serta maklumat dan Perkhidmatannya tepat dan selamat, kami tidak menjamin perkara berikut:

6.2 Keselamatan Platform, Ketersediaan Platform, Kebolehcapaian Platform, Ketepatan masa Perkhidmatan atau Penggunaan Platform tanpa gangguan. Kami juga tidak bertanggungjawab terhadap:

• Tindakan pengguna lain di Platform ini atau platform lain; dan
• Ketepatan, kesesuaian, kebolehgunaan atau kualiti mana-mana Kandungan Pengguna (User Content), dan kami tidak memikul sebarang tanggungjawab terhadap Kandungan Pengguna.

6.3 Kami tidak akan bertanggungjawab terhadap sebarang kerugian secara langsung atau tidak langsung, termasuk tetapi tidak terhad kepada:

• Kehilangan keuntungan;
• Kehilangan hasil;
• Kehilangan jualan;
• Kehilangan nama baik;
• Gangguan operasi perniagaan; atau
• Kehilangan peluang perniagaan,

yang timbul akibat penggunaan Platform atau akibat pengubahsuaian, penggantungan atau penamatan Perkhidmatan Platform.

6.4 Platform mungkin mengandungi pautan ke laman web pihak ketiga. Kami tidak bertanggungjawab terhadap kandungan laman web tersebut serta sebarang kerugian atau kerosakan yang timbul daripada penggunaannya.

6.5 Sebarang risiko salah faham, kesilapan, kerugian, kos atau kerosakan yang timbul akibat penggunaan Platform adalah sepenuhnya di bawah tanggungjawab anda sendiri, dan kami tidak akan dipertanggungjawabkan terhadap perkara tersebut.

07. Sistem Indeks Kualiti Perkhidmatan

7.1 Platform ini menyediakan Sistem Indeks Kualiti Perkhidmatan bagi meningkatkan ketelusan dan mengekalkan standard penyampaian perkhidmatan. Semua penilaian dan indeks kualiti yang dipaparkan melalui Platform adalah bertujuan untuk menilai kualiti perkhidmatan yang diberikan bagi sesuatu tugasan atau penugasan tertentu.

7.2 Sistem ini bukan bertujuan untuk:

• Menilai peribadi seseorang;
• Mencerminkan identiti atau karakter pengguna; atau
• Menjadi ukuran reputasi umum seseorang pekerja.

Penilaian hanya berkaitan dengan prestasi bagi tugasan tertentu yang telah diselesaikan.

7.3 Pengguna bersetuju bahawa indeks kualiti perkhidmatan hanya digunakan untuk:

• Meningkatkan pengalaman pengguna;
• Menambah baik ketepatan padanan tugasan; dan
• Membantu Klien serta Calon membuat keputusan berdasarkan prestasi tugasan terdahulu.

Platform boleh:

• Merekod kehadiran;
• Merekod penyempurnaan tugasan;
• Merekod ketidakhadiran tanpa notis (No Show);
• Memberikan penilaian secara automatik atau manual; dan
• Menganalisis trend prestasi pengguna.

Penilaian tersebut boleh mempengaruhi:

• Keterlihatan pengguna terhadap peluang pekerjaan;
• Kelayakan menerima tugasan pada masa hadapan; dan
• Tahap akses kepada Platform.

Walau bagaimanapun, penilaian tersebut bukan merupakan tindakan tatatertib di bawah undang-undang pekerjaan.

08. Terma Pembayaran

8.1 Syarikat akan membuat pembayaran kepada anda berdasarkan terma pembayaran yang terpakai bagi Perkhidmatan yang telah anda laksanakan menurut Klausa 3.4. Anda juga bersetuju bahawa waktu rehat makan tidak dibayar, melainkan dinyatakan sebaliknya dalam terma pembayaran bagi Perkhidmatan tersebut.

8.2 Bayaran bagi Perkhidmatan yang telah berjaya diselesaikan akan dikreditkan ke akaun bank peribadi yang telah anda daftarkan dalam Platform 101Kerja selepas pengesahan bahawa tugasan tersebut telah disempurnakan.

8.3 Jika berkenaan, Klien mempunyai kuasa muktamad untuk menentukan jumlah jam sebenar anda bekerja bagi tujuan pengiraan bayaran. Walau bagaimanapun, anda bertanggungjawab menyimpan rekod kerja sendiri, termasuk tetapi tidak terhad kepada:

• Rekod waktu bekerja (Timesheet);
• Rekod daftar masuk melalui kod QR; atau
• Log tugasan.

Rekod tersebut mungkin diperlukan bagi tujuan penyelesaian pertikaian atau pengesahan penyempurnaan tugasan. Kegagalan mengemukakan rekod tersebut boleh menjejaskan bayaran anda dan Syarikat atau Klien tidak akan bertanggungjawab terhadap sebarang perbezaan yang timbul akibat kegagalan tersebut.

8.4 Klien berhak membuat potongan daripada bayaran yang perlu dibayar kepada anda bagi perkara berikut:

• Denda akibat salah laku atau ketidakpatuhan;
• Pembetulan lebihan bayaran;
• Kerosakan harta benda;
• Kehilangan atau kegagalan memulangkan alatan atau peralatan; dan
• Tuntutan lain yang dipersetujui atau dimaklumkan kepada anda.

8.5 Bagi mengelakkan sebarang keraguan, kelayakan anda terhadap caruman dan potongan berkanun bergantung kepada jenis penglibatan anda seperti berikut:

(a) Tugasan Freelance / Gig — Sekiranya anda menjalankan tugasan secara freelance atau gig, anda bukan dianggap sebagai pekerja di bawah undang-undang buruh Malaysia.

• Potongan RM1 sehari akan dibuat daripada bayaran anda berdasarkan jumlah hari bekerja sebagai kos penyelenggaraan Platform.
• Anda tidak layak menerima caruman KWSP, EIS, cuti bergaji atau faedah pekerja lain, melainkan dinyatakan secara bertulis bahawa anda diambil bekerja sebagai pekerja gig dengan manfaat tersebut.

(b) Penggajian Jangka Panjang — Sekiranya anda diambil bekerja secara jangka panjang atau tetap melalui Platform:

• Potongan berkanun bagi KWSP, PERKESO dan EIS akan dibuat daripada gaji anda mengikut undang-undang pekerjaan Malaysia.
• Klien (Majikan) bertanggungjawab membuat caruman majikan seperti yang ditetapkan oleh undang-undang.
• Semua kewajipan berkanun hendaklah dipatuhi mengikut Akta Kerja 1955, Akta KWSP 1991, Akta Keselamatan Sosial Pekerja 1969, dan Akta Sistem Insurans Pekerjaan 2017.

8.6 Anda bertanggungjawab sepenuhnya untuk memenuhi semua kewajipan cukai, termasuk:

• Mendaftar dengan Lembaga Hasil Dalam Negeri (LHDN);
• Mengisytiharkan pendapatan; dan
• Membayar cukai atau caruman lain yang diwajibkan oleh undang-undang.

Syarikat boleh mengeluarkan penyata pembayaran bagi membantu proses pelaporan, tetapi tidak akan membuat potongan cukai pendapatan atau caruman berkanun melainkan diwajibkan melalui perjanjian yang berasingan.

8.7 Melainkan diwajibkan oleh undang-undang Malaysia (contohnya MyFutureJobs bagi penempatan berasaskan kontrak), Syarikat tidak bertanggungjawab mendaftarkan atau melaporkan status pekerjaan anda kepada mana-mana agensi kerajaan melainkan anda diambil bekerja di bawah kontrak pekerjaan sepenuh masa melalui Platform.

09. Liabiliti Syarikat

9.1 Kami tidak akan bertanggungjawab terhadap sebarang kelewatan atau kegagalan melaksanakan kewajipan kami di bawah Terma Penggunaan ini sekiranya kelewatan atau kegagalan tersebut berpunca daripada keadaan di luar kawalan munasabah kami, termasuk tetapi tidak terhad kepada bencana alam, kejadian luar jangka (force majeure), wabak atau pandemik, tindakan kerajaan, pertikaian buruh, atau kegagalan teknikal.

9.2 Platform ini mungkin mengandungi kesilapan tipografi atau kesilapan fakta. Kami tidak menjamin bahawa Platform sentiasa tepat, boleh dipercayai, lengkap, atau terkini. Sebarang penggunaan Platform adalah atas risiko anda sendiri.

9.3 Anda memahami dan bersetuju bahawa kandungan, bentuk dan ketepatan mana-mana CV atau bahan lain yang anda muat naik ke Platform adalah di bawah tanggungjawab anda sepenuhnya. Begitu juga, semua iklan tugasan yang diterbitkan di Platform adalah tanggungjawab Klien sepenuhnya. Kami mengesyorkan agar anda menyimpan salinan sandaran (backup) bagi semua kandungan yang dimuat naik. Kami tidak akan bertanggungjawab terhadap sebarang kehilangan, perubahan atau pemadaman Kandungan Pengguna (User Content).

Pengguna juga bersetuju untuk menanggung rugi Platform terhadap sebarang tuntutan berkaitan:

• Tuntutan pekerjaan;
• Insiden di tempat kerja (melainkan berpunca daripada kecuaian Platform); dan
• Pertikaian antara Klien dan Pekerja.

10. Ganti Rugi (Indemniti)

10.1 Sekiranya anda didakwa melanggar mana-mana Terma Penggunaan ini, Kandungan Pengguna atau penggunaan Platform serta Perkhidmatan yang disediakan, anda bersetuju untuk menanggung rugi, membela dan membebaskan Syarikat serta semua rakan kongsi, Klien, pembekal, pemberi lesen, pegawai, pekerja, wakil, kontraktor dan ejen Syarikat, daripada dan terhadap sebarang tuntutan, termasuk tetapi tidak terhad kepada fitnah, pelanggaran privasi, pelanggaran harta intelek, dan apa-apa tuntutan lain, serta semua kerugian, yuran guaman dan kos mahkamah yang berkaitan.

10.2 Kami berhak, atas kos anda sendiri, mengambil alih sepenuhnya pengurusan pembelaan bagi mana-mana tuntutan yang memerlukan anda membayar pampasan kepada kami. Anda juga bersetuju untuk memberikan kerjasama sepenuhnya dalam proses pembelaan tersebut.

11. Representasi dan Waranti

11.1 Anda bertanggungjawab memastikan bahawa semua Kandungan Pengguna yang dimuat naik ke Platform mematuhi semua undang-undang dan peraturan yang berkuat kuasa.

11.2 Semua kandungan di Platform disediakan atas dasar “seadanya” (as is) tanpa sebarang jaminan dalam apa jua bentuk.

11.3 Anda bersetuju untuk membebaskan Syarikat daripada sebarang tuntutan, tindakan undang-undang atau pertikaian yang timbul akibat tindakan anda, interaksi anda dengan pengguna lain, kandungan yang anda muat naik ke Platform, atau Perkhidmatan yang anda beli melalui Platform.

11.4 Setakat yang dibenarkan oleh undang-undang, kami menafikan semua bentuk waranti, sama ada secara nyata atau tersirat, termasuk tetapi tidak terhad kepada waranti bahawa tiada pelanggaran hak pihak ketiga, kebolehdagangan (merchantability), dan kesesuaian bagi sesuatu tujuan tertentu (fitness for a particular purpose).

12. Akibat Pelanggaran Terma Penggunaan

12.1 Sekiranya mana-mana pihak melanggar mana-mana peruntukan penting dalam Terma Penggunaan ini, pihak yang tidak melanggar hendaklah memberikan notis bertulis kepada pihak yang melanggar dengan menyatakan secara jelas butiran pelanggaran tersebut.

Selepas menerima notis tersebut, pihak yang melanggar mempunyai tempoh tiga puluh (30) hari untuk membetulkan pelanggaran tersebut.

Sekiranya pelanggaran tersebut tidak diperbetulkan dalam tempoh yang ditetapkan, pihak yang tidak melanggar berhak menamatkan Perjanjian ini dan mengambil apa-apa tindakan undang-undang yang dibenarkan, termasuk tetapi tidak terhad kepada tuntutan ganti rugi, pelaksanaan khusus (specific performance), dan perintah injunksi.

12.2 Walau apa pun yang dinyatakan di atas, kami berhak untuk menggantung, menyahaktifkan, atau memadam akaun anda, serta menyekat akses anda kepada Platform atau Perkhidmatan sekiranya anda melanggar mana-mana Terma Penggunaan ini atau menjejaskan reputasi Platform.

Sekiranya akaun anda dipadam atas sebab-sebab tersebut, anda tidak dibenarkan mendaftar semula bagi menggunakan Perkhidmatan kami.

13. Penggantungan, Penyahaktifan dan Penamatan

13.1 Terma Penggunaan ini akan terus berkuat kuasa sepanjang anda merupakan pengguna Platform. Segala maklumat sulit dan hak harta intelek akan terus berkuat kuasa walaupun selepas Akaun anda ditamatkan, atau Platform ditamatkan.

13.2 Kami berhak menamatkan akses atau pendaftaran anda pada bila-bila masa sekiranya anda melanggar mana-mana Terma Penggunaan ini, atau kami gagal mengesahkan atau mengautentikasi maklumat yang anda serahkan kepada Platform.

Platform juga berhak untuk menggantung atau menyahaktifkan akaun pengguna atas sebab-sebab berikut:

• Ketidakhadiran berulang kali tanpa notis (Repeated No-Show);
• Salah laku;
• Pelanggaran peraturan keselamatan; atau
• Aktiviti penipuan.

Langkah ini merupakan kawalan akses kepada Platform dan bukan penamatan hubungan pekerjaan di bawah undang-undang buruh.

14. Keterasingan Peruntukan

14.1 Sekiranya mana-mana bahagian daripada Terma Penggunaan ini didapati tidak sah atau tidak boleh dikuatkuasakan, baki Terma Penggunaan ini akan terus berkuat kuasa sepenuhnya.

15. Undang-Undang Yang Terpakai

15.1 Terma Penggunaan ini ditadbir oleh dan ditafsirkan mengikut undang-undang Malaysia.

16. Perubahan Terma Penggunaan

16.1 Kami berhak, mengikut budi bicara mutlak kami, untuk mengubah, meminda, menambah atau memadam mana-mana bahagian Terma Penggunaan ini pada bila-bila masa tanpa notis lanjut.

16.2 Sekiranya kami berbuat demikian, kami akan menyiarkan perubahan tersebut pada halaman ini dan akan menyatakan tarikh kuat kuasa baharu di bahagian atas halaman ini. Penggunaan berterusan anda terhadap Laman atau Perkhidmatan selepas sebarang perubahan tersebut dianggap sebagai penerimaan anda terhadap Terma Penggunaan yang telah disemak semula.

16.3 Sekiranya anda tidak bersetuju untuk mematuhi Terma Penggunaan ini atau mana-mana Terma Penggunaan yang disemak semula pada masa hadapan, anda boleh memilih untuk keluar daripada Platform pada bila-bila masa dengan memadam akaun anda. Adalah menjadi tanggungjawab anda untuk menyemak Terma Penggunaan ini secara berkala.

17. Maklumat Hubungan

17.1 Semua komunikasi dengan kami berkaitan Perkhidmatan Platform hendaklah dihantar melalui e-mel kepada info@101kerja.com.

18. Penepian

18.1 Kegagalan mana-mana pihak untuk menguatkuasakan pelaksanaan mana-mana peruntukan dalam Terma Penggunaan ini oleh pihak yang satu lagi tidak akan menjejaskan hak pihak pertama untuk menguatkuasakan pelaksanaan tersebut pada bila-bila masa selepas itu.

18.2 Sebarang penepian oleh mana-mana pihak terhadap pelanggaran mana-mana peruntukan dalam Terma Penggunaan ini tidak akan dianggap oleh pihak yang satu lagi sebagai penepian berterusan terhadap peruntukan tersebut melainkan penepian itu dibuat secara bertulis.

19. Perjanjian Keseluruhan

19.1 Terma Penggunaan ini, termasuk semua pindaan dan dasar yang digabungkan melalui rujukan, membentuk keseluruhan perjanjian antara anda dan Platform serta mentadbir penggunaan anda terhadap Platform dan Perkhidmatan, dan menggantikan sebarang perjanjian terdahulu yang anda mungkin ada dengan kami.

19.2 Tajuk-tajuk seksyen dalam Terma Penggunaan ini adalah untuk tujuan kemudahan sahaja dan tidak mempunyai apa-apa kesan undang-undang atau kontraktual.

19.3 Perkataan ‘termasuk’ bermaksud termasuk tanpa had.

19.4 Terma Penggunaan ini, serta hak dan kewajipan anda di sini, tidak boleh diserahhak, disubkontrakkan, didelegasikan atau dipindahkan dengan cara lain oleh anda tanpa persetujuan bertulis terlebih dahulu daripada Syarikat, dan sebarang percubaan penyerahhakan, subkontrak, delegasi atau pemindahan yang melanggar peruntukan ini adalah terbatal dan tidak sah. Terma Penggunaan ini akan mengikat pihak-pihak yang menerima penyerahhakan tersebut.